Юр-Факт: юридические услуги
   
Услуги
Новости законодательства
Наши партнёры
Наши публикации
Онлайн-консультация
Каталог недвижимости
О компании
Оценочная деятельность
Реклама
Контакты


Задайте вопрос!
Ваше имя: *
Ваш телефон:
Ваш email:
Тема вопроса: *
Ваш вопрос: *

создание сайтов
 
8 (496) 212-27-21
8 (926) 273-77-76
 

Онлайн-консультация



Если Вы хотите задать вопрос в нашу консультацию, пожалуйста, воспользуйтесь формой в левой колонке.
« к списку разделов
Добрый День, Скажите, пожалуйста, сколько времени может пройти между увольнением с одной работы и принятием на другую, чтоб стаж не прервался? спасибо.

Согласно Правилам исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию при увольнении по собственному желанию без уважительных причин непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии, что перерыв в работе не превысил трех недель, однако это не влияет на размер выплаты пособия по нетрудоспособности, поскольку к расчету принимается общий страховой стаж.

----------------------------
С уважением, Стифорова Елена, компания <#link#"Юр-Факт"#pid:93#>

© 2007-2009 "Юр-Факт"

jur-fact@yandex.ru
jur-fact@dubna.ru
Мы заботимся о Вашем будущем уже сейчас.